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总署人事司谈中国印刷业人才培育要点

2010-12-21 09:02 来源：新闻出版总署责编：Victoria

摘要：: 专业技能人才的培养和培训是任何一个行业保持长期繁荣发展的基础性工作之一。总署作为出版、印刷行业的行政主管部门，一直十分重视专业技能人才的培养和培训工作，长期致力于构建结构完整，层次合理的出版、印刷专业人才培养体系。

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小C专访｜正博总经理范

小C专访·炜冈股份董事

　　【CPP114】讯：随着经济全球化的不断深入和印刷技术日新月异的发展，数字、网络技术在印刷业的逐渐普及，数字化工作流程、计算机直接制版技术、数字印刷等高新技术彻底改变了印刷技术和印刷产业的面目，印刷行业朝着“印前数字、网络化，印刷多色、高效化，印后多样、高效化，器材高质、系列化”的方向不断发展。新的形式对印刷人才的素质和能力提出了新的要求。根据总署制定的印刷业十一五发展规划，到2010年我国要成为全球重要的印刷生产基地，这对印刷专业技术人才的培养、培训工作提出了很高的要求。而中国印刷人才的培养，需要印刷企业和院校的结合。印刷院校是印刷人才培养的摇篮，而企业则是使用人才和检验人才的基地。只有把印刷企业的需要与学校的培养方向结合起来，才能给学校的教育改革指明方向，进而为印刷企业输送真正符合行业发展需要的人才。因此，这次会议的召开，可以说是非常及时，也是非常重要的。

　　专业技能人才的培养和培训是任何一个行业保持长期繁荣发展的基础性工作之一。总署作为出版、印刷行业的行政主管部门，一直十分重视专业技能人才的培养和培训工作，长期致力于构建结构完整，层次合理的出版、印刷专业人才培养体系。经过多年的努力，我国已经基本上形成了学历教育与职业培训相结合，研究生、本科生、职业教育和职业技能鉴定相结合，较为完备的出版、印刷人才培养体系。

　　我们衷心地希望通过在座的印刷人士的努力，唤起更多的印刷企业和印刷院校对校企合作和人才培养的重视。

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