8月4日，我们来到了此行的第七站：广东信源彩色印务有限公司。信源彩印建于1996年，注册资本人民币6000万元，资产总额近亿元，现有厂房、仓库用地约25000㎡，是一家现代化的中高档印刷企业。公司凭借专业化的服务体系、良好的市场信誉和出色的经营业绩，成为国家邮政局核准的邮资票品印制定点厂家、中国包装产品定点生产企业、全国首批诚信印刷企业、广东印刷“百强企业”、广州市出版印刷业协会常务理事单位、武汉大学印刷包装系教学实习基地。信源是我们接触的第一家邮政相关的邮资票品印制单位，也给了我们不一样的感受。在到达信源之后，首先在人力资源部副经理黄先生与人力资源部卢女士的陪伴下,简单的向我们介绍了信源的概况，随后我们对信源的车间进行了参观。在一台台海德堡印刷机和一些我们以前没有接触过的邮资相关设备如信封机等都让我们对邮资票品的相关印刷有了一定的了解。在生产部经理的陪同下，我们参观了印刷、印后、印前车间，同时向我们进行了设备和工艺的讲解。就这样，在参观完车间后，我们又回到了会议室，与人力资源部与生产部的经理进行座谈，人力资源部副经理对大学生的看法以及目前企业的发展对我们进行了深刻的交谈。针对大学生心态问题、跳槽问题、经济危机等都表达了信源的态度。在中午短暂的休息后，下午两点钟，我们对信源彩色印务有限公司副总经理张德标进行了专访。在简单介绍此行的目的之后，我们按照之前准备的资料对张总进行了采访，通过采访我们得知信源为邮政部门下的顶点印制单位，邮政系统内的业务可达到50%左右，同时还经营着其他的印刷业务，如书刊印刷等。而且，目前信源的海外业务也在不断的扩展中，现在也可达到15-20%。在谈到经济危机问题时，张总表示危机是对企业的一次检验，小型企业的倒闭，而留下的普遍是业务结构较合理的企业。就这样，在两个小时的交谈中，我们学到了很多东西，了解到很多。最后，在依依不舍中，我们离开了信源彩印。
 

    　2.8走访羊城晚报印刷厂

    
　　8月5日下午，我们来到此行的第八站：羊城晚报印刷厂。作为羊城晚报的印刷部，羊城晚报印刷厂负责羊城晚报的印刷任务。在之前的协调沟通中，我们提到由于之前对印报机了解较少，想在印刷时对印刷厂进行走访，最后我们相约在下午1点见面。与之前的九阳不同，羊城晚报除了日报之外还会印刷晚报，也就是在下午2点左右就要将晚报印刷好，发往各个销售点。走进羊城晚报印刷厂，首先看到的便是庞大的印报机。来到输纸端，工作人员向我们讲解了庞大的印报机的输纸过程，基本上全是采用自动化送纸。随后在印刷部分，我们看到了双版、输墨、干燥、成品传送等印报机特有的机构，可谓大开眼界。随后，我们便来到了印前车间。羊城晚报印刷厂的印前全部采用ctp直接制版。在制版车间，我们对北京印刷学院的校友进行了采访，聊到了印刷学院毕业生的特点、就业方向和就业特点等问题，气氛十分轻松。由于时间关系，在两个小时的走访结束后，我们离开了羊城晚报印刷厂。

    
　　2.9走访佛山华丰纸业有限公司珠海分公司

    
　　在广州的走访任务已经告一段落，我们即将离开广州去往此次实践的最后一站：佛山华丰纸业有限公司珠海分公司。8月5日下午，我们从广州出发乘车前往佛山。在经过了一个小时左右的车程后，我们终于来到了佛山。

　　在前往佛山的路上，便感受到了这座盛产瓷器与手工艺品的城市的特色。在佛山，代步工具大部分都会选择摩托车，而且这座盛传的武术之乡更是众多习武之人的向往之地。就这样，我们从佛山客车站来到了佛山华丰纸业有限公司。佛山华丰纸业成立于1957年，原名华侨造纸厂。1992年经中外合资成立佛山华丰纸业有限公司，1995年华新公司接管佛山华丰纸业有限公司，2005年7月经股权转让华丰公司成为中国诚通集团骨干企业。在来到了华丰后我们进行了简单的休息，按照计划，我们将与8月6日前往华丰纸业有限公司珠海分公司。第二日早晨，我们按计划来到了珠海分公司，在这片围海造地的土地上，珠海分公司经营者从桨板或纸废到成品纸的造纸工程。在来到珠海后，人力资源部詹女士向我们介绍了华丰的历史和现状，而且就大学生就业问题谈到了自己的想法，针对招聘过程中的一些问题向我们讲解了很多注意要点，使我们受益匪浅。作为一家纸加工企业，在印刷相关专业的应届大学生所做的工作一般都围绕市场、销售、客服等相关岗位。而且詹女士还对华丰的用人状况、人员学历比例等现状向我们进行了介绍。随后，我们来到了车间。与印刷设备相比，造纸流水线的设备更加昂贵。就珠海分公司的一条生产线就要19亿人民币左右。而且比印刷设备庞大许多，装机过程也是相当复杂和漫长。在与线长的交谈中我们了解到了纸加工的工艺流程，注意事项和员工结构等。在此之前，我们对造纸企业了解甚少，但是此行过后，我们都有了切身的体会。最后，在参观结束后，我们便由珠海回到了佛山，结束了珠海分公司的走访。

    　第三章：结合行业特点，浅析珠三角地区就业创业形势

    　3.1以企业的角度谈大学生就业问题

    　在谈到大学生就业问题时，企业高管对我们表达了企业对大学生的想法。大学生就业在目前来讲是一个社会话题。未就业的人数每年都在增加，而就业岗位其实并有那么多，满足不了所有人的需求。在高校的双选会，其实是真正的双选会吗？从某种角度上来讲，就业是被动的。那么如何才能获得企业的青睐？大学生应该如何准备呢？首先，我们听到的最多的声音便是心态！大学中我们是象牙塔下的骄子，但是当我们走出校园后，走上工作岗位上时，我们就是企业的员工，要为这个企业创造利润，如果你没有达到企业的要求，那就会被淘汰。在市场经济下的企业很现实。大学生尤其是本科以上学生的跳槽等问题，没有调整好就业心态仍是主要的原因。其次，印刷业作为制造业，门槛较低。学历并不是非常重要，很多车间里的工作人员都是高中、中专、大专等的学生，但是，作为印刷人，了解车间工作流程，企业的车间设备环境等是必要的，所以说，在印刷部分，本科生更要把心态放低，以学习的态度做事，为企业做贡献才会证明自己。再次，作为大学生，我们经过了三年或四年的大专或本科教育，具备了一定的学习能力和专业知识，这是必须的。但是在工作中，我们所学的知识并不一定会全部用上。有时甚至一点都没有，那么我们的优势便会很小。其实，通过此次实践我们得知，更多的企业相对来讲更加看重员工的素质，如执行力、团队合作意识、沟通能力等综合素质。而作为大学生这样的锻炼相对较少，企业需进行相应的培养。总而言之，企业的需求是要大学生更加稳定，更快的上手工作，为企业创造利润。而学生就应该针对自己所长，明确发展方向，同时在大学生活中不断的提升自己的综合实力！

    
　　3.2当前形势下的印刷领域的创业形势

    
　　在走访的九家企业中，我们都谈到了应届毕业生在行业内自主创业的问题。